نخستین جلسه شورای هماهنگی مدیران سازمان و ادارات تابعه به ریاست مهندس علی چاله چاله سرپرست سازمان جهاد کشاورزی استان کرمانشاه و با حضور سرپرست حوزه نمایندگی ولی فقیه سازمان ، معاونین و مدیران ستادی و ادارات تابعه و تشکل های بخش خصوصی در سالن شماره یک سازمان برگزار شد.
مهندس چاله چاله سپس با اشاره به ضرورت شکل گیری فضای کار و تلاش در سطح سازمان افزود: با توجه به شرایط موجود و توان مالی و اداری و پشتیبانی موجود می بایست راه تحول و مولد سازی را در دستور کار خود قرار دهیم.
وی از مدیران جهاد کشاورزی شهرستان های استان در خواست نمود املاک، ظرفیت ها ،نیازها،اموال مازاد و…خود را شناسایی و به ستاد سازمان معرفی نمایند.چاله چاله سپس به ضرورت تکریم ارباب رجوع تاکید کرد و گفت: در دوره جدید فعالیت من تکریم ارباب رجوع بسیار حائز اهمیت است و بر رعایت آن تاکید دارم.
وی آنگاه از مدیران سازمان درخواست نمود با اتخاذ اتحاد و فضای همدلی فرهنگ کار برای مردم را در سازمان جاری و ساری نمایند.چاله چاله برنامه ریزی برای احیاء رفاهیات کارکنان و حفظ شأن و جایگاه کارکنان سازمان جهاد کشاورزی استان کرمانشاه را امری مهم تلقی کرد و گفت : همه باید تلاش کنیم سطح و جایگاه تحلیل رفته کارکنان جهاد کشاورزی احیاء شود.
وی با اشاره به لزوم تفکیک مدیران و کارکنان قانونمند و اهل کار با مدیران و کارکنان گریزان از کار و تلاش گفت : اجازه نخواهیم داد جایگاه مدیران زحمتکش با مدیرانی که اهل کار نیستند یکی باشد و تصمیم داریم توزیع ناهمگن نیروها را اصلاح کنیم.چاله چاله سپس بر ضرورت ایجاد ارتباط دفاتر استانی با دفاتر ملی برای جذب امتیازات و اعتبارات تاکید کرد و گفت: ارتباط با وزارت خانه و فرمانداران و مدیران استانداری می تواند زمینه ساز جذب اعتبارات و امتیازات باشد.
به گزارش میلکان ، سرپرست سازمان جهاد کشاورزی استان کرمانشاه ضمن تشکر از همراهی مدیران سازمان در اجرای برنامه ها گفت: با توجه به برنامه های شاخص وزارت جهاد کشاورزی مدیران سازمان و شهرستانها ضرورت دارد برنامه محوری را در اولویت برنامه های خود قرار دهند و پروژه ها را رصد نمایند .