• امروز : چهارشنبه - ۲ آبان - ۱۴۰۳
  • برابر با : Wednesday - 23 October - 2024
6

مسیر شورای هماهنگی مدیران رفاه، همسان سازی تصمیمات دستگاه ها باشد/ ۲۰درصد تعهد اشتغال در استان کرمانشاه در سه ماهه اول محقق شد

  • کد خبر : 27385
  • 11 تیر 1401 - 11:23
مسیر شورای هماهنگی مدیران رفاه، همسان سازی تصمیمات دستگاه ها باشد/ ۲۰درصد تعهد اشتغال در استان کرمانشاه در سه ماهه اول محقق شد

مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمانشاه در پنجمین نشست شورای هماهنگی مدیران با حضور معاون سیاسی استانداری گفت: ۴۶ هزار فرصت شغلی برای استان کرمانشاه در سال ۱۴۰۱ پیش بینی شده است و تاکنون بیش از ۲۰ درصد آن محقق شده است. به گزارش میلکان؛ مختار احمدی در پنجمین نشست شورای هماهنگی […]

مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمانشاه در پنجمین نشست شورای هماهنگی مدیران با حضور معاون سیاسی استانداری گفت: ۴۶ هزار فرصت شغلی برای استان کرمانشاه در سال ۱۴۰۱ پیش بینی شده است و تاکنون بیش از ۲۰ درصد آن محقق شده است.
به گزارش میلکان؛ مختار احمدی در پنجمین نشست شورای هماهنگی مدیران با حضور پور هاشمی معاون سیاسی استانداری با اشاره به اینکه هم افزایی خیلی خوبی بین دستگاه های اجرایی عضو شورا در استان برقرار است گفت: شورای هماهنگی مدیران رفاه به منظور ایجاد وحدت رویه و انسجام بخشی بین مدیران اجرایی استانی جهت ارتقاء سطح تعاملات و همکاری با ایجاد هم افزایی و تشریک مساعی و تبادل دانش و تجربه به طور مرتب در استان تشکیل می شود.

رئیس شورای هماهنگی مدیران دستگاه های تابعه وزارت مردم در استان کرمانشاه در ادامه ضمن تشریح عملکرد اداره کل و دبیر خانه کارگروه اشتغال و سرمایه گذاری در بحث ایجاد اشتغال، گفت: بر اساس سند اشتغال استان کرمانشاه ۴۶ هزار فرصت شغلی برای سال ۱۴۰۱ با هدف کاهش نرخ بیکاری و ایجاد اشتغال پیش بینی شده است و تاکنون بیش از ۲۰ درصد تعهد اشتغال محقق شده است.

مختار احمدی اضافه نمود: حدود ۲ هزار میلیارد تومان تسهیلات اشتغالزا از منابع قرض الحسنه در قالب تسهیلات بند (ب) تبصره ۱۶ و بند (الف) تبصره ۱۸ قانون بودجه و مشاغل خانگی برای سال ۱۴۰۱ در استان کرمانشاه تخصیص یافته است و در این خصوص جلسات هماهنگی برگزار شده است.

مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمانشاه در ادامه این نشست ضمن پیشنهاد تشکیل کمیته فرهنگ کار ذیل کارگروه اشتغال و سرمایه گذاری استان با هدف تقویت فرهنگ کار در راستای پایداری مشاغل افزود: تشکیل کمیته فرهنگ کار و تلاش، زمینه آشنایی بیشتر جامعه با ابعاد مختلف کار و تولید را فراهم می کند و باعث ارتقای فرهنگ کار و تلاش در جامعه می شود.

محمد پورهاشمی معاون سیاسی، امنیتی و اجتماعی استانداری کرمانشاه در این نشست، با اشاره به اینکه مسیر شورای هماهنگی مدیران رفاه باید همسان سازی تصمیمات دستگاه ها اجرایی عضو باشد، شورای هماهنگی مدیران را شورایی کارآمد در خدمت جامعه کارگری و کارفرمایی و کارآفرینی خواند و بر برگزاری منظم جلسات شورا تاکید نمود و گفت: با استفاده از ظرفیت های خوب شورای هماهنگی مدیران و با همکاری دستگاه های ذی ربط و اعضای این شورا در راستای اشتغالزایی و رشد و توسعه استان گام های موثری برداشته می شود.

معاون سیاسی استانداری کرمانشاه ضمن اعلام پذیرش پیشنهاد مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان مبنی بر تشکیل کمیته فرهنگ کار ذیل کارگروه اشتغال و سرمایه گذاری اظهار نمود: تقویت فرهنگ کار نیازمند یک حرکت جهادی و عزم راسخ می باشد و از همه مدیران عضو شورا انتظار داریم در این خصوص همکاری و هم افزایی لازم را معمول دارند.

وی با اشاره به اینکه بیمه اجتماعی یکی از مولفه های مهم تحقق عدالت و حق همه مردم به ویژه جامعه روستاییان و عشایر می باشد، بر اطلاع رسانی گسترده امکان بیمه شدن سایر اقشار جامعه جهت استفاده از خدمات بیمه ای تاکید کرد.

مدیر کل بهزیستی استان کرمانشاه در این نشست گزارشی از جذب تسهیلات اشتغالزا از محل اعتبارات بند ب تبصره ۱۶ و بنر الف تبصره ۱۸ قانون بودجه و همچنین اعتبارات مشاغل خانگی ارائه نمود و گفت: از محل اعتبارات بند ب تبصره ۱۶ مبلغ ۴۶۰ میلیار تومان تسهیلات اشتغالزا قرض الحسنه برای استان اختصاص داده شده است.

در ادامه این نشست هرکدام از مدیران کل و دبیر انجمن صنفی کارفرمایان استان کرمانشاه به عنوان مهمان ویژه نشست، ضمن ارائه گزارشی مختصر از حوزه کاری خود، نظرات و پیشنهادهای خود را در راستای دستور کار جلسه تشریح نمودند.

 

لینک کوتاه : https://www.milkanonline.ir/?p=27385
  • نویسنده : مهدی خالوندی
  • ارسال توسط :
  • منبع : روابط عمومی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمانشاه
  • 233 بازدید
  • بدون دیدگاه

برچسب ها

ثبت دیدگاه

مجموع دیدگاهها : 0در انتظار بررسی : 0انتشار یافته : 0
قوانین ارسال دیدگاه
  • دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط تیم مدیریت در وب منتشر خواهد شد.
  • پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.